Recomiendan a empresas colombianas invertir en Venezuela “por etapas y con capacidad de salida”

Durante la conferencia “Venezuela en transición”, enfocada en la coyuntura del sector de los hidrocarburos tras los acontecimientos políticos de enero y las recientes reformas legales en el país, expertos analizaron los retos y oportunidades para el capital extranjero. La exposición principal estuvo a cargo del analista de riesgos colombiano Ernesto Borda Medina, director ejecutivo de la consultora Trust.

En su intervención, Borda enfatizó que la meta para el empresariado no debe ser llegar de primero al mercado venezolano, sino hacerlo de la mejor manera posible. Bajo la premisa de avanzar con cautela pero con flexibilidad para maniobrar, el especialista sugirió estructurar operaciones por etapas, mantener plataformas livianas y construir acuerdos binacionales sostenibles que cuenten con el respaldo de un acuerdo sólido entre ambas naciones.

«Hay que tener mucho cuidado en esa entrada a Venezuela; entrar por etapas y con capacidad de salir; hagan operaciones que puedan salir; mantengan estructuras y plataformas livianas en la operación y construir posiciones binacionales sostenibles y por eso estamos esperando que haya un acuerdo binacional fuerte», resaltó.

De igual forma, el analista planteó cuatro posibles desenlaces que van desde el contexto actual de apertura tutelada marcado por la continuidad política, el impulso económico bajo la supervisión de Washington y la concentración del poder,  hasta la deseada transición, donde la recuperación económica coincide con un avance democrático y elecciones con garantías.

También advirtió sobre las opciones de una recuperación sin apertura democrática en caso de un repliegue de Estados Unidos, y el escenario más temido de deterioro económico y retroceso institucional si se pierde el respaldo externo.

Ante esta diversidad de caminos, se recomendó a las organizaciones interesadas monitorear de manera permanente la evolución política y económica y articularse con los gremios empresariales locales. En este sentido, antes de concretar inversiones, resulta fundamental despejar dudas operativas y éticas clave, tales como la identificación precisa de socios, contratistas y cadenas de valor, los mecanismos de pago, la evaluación de sanciones internacionales y la prevención de vinculaciones con actores señalados por corrupción o violaciones de derechos humanos.

Finalmente, el representante de la consultora Trust abordó el desafío del talento humano, señalando las dificultades para conseguir personal calificado en el país debido al fenómeno migratorio que ha dejado una fuerza laboral compuesta mayoritariamente por adultos mayores y jóvenes, con una baja disposición a retornar por parte de quienes emigraron a países vecinos como Colombia, reseña Petroguía.

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